?2022年阜陽師范大學信息工程學院專升本管理學考試大綱

 2022年阜陽師范大學信息工程學院專升本管理學考試大綱

一、總綱

依據(jù)《安徽省教育廳關于印發(fā)安徽省普通高職（?？疲?層次升入本科教育培養(yǎng)工作實施方案的通知》（皖教高〔2020〕   2 號）、《安徽省教育廳關于做好 2022 年普通專升本工作的通知》（皖教秘發(fā)〔2021〕204 號）、《安徽省 2022 年普通高校專升本考試招生工作操作辦法》等文件精神，編制本大綱。本大綱適用于報考阜陽師范大學信息工程學院（阜陽理工學院）財務管理、物流工程專業(yè)專升本入學考試復習。本課程考試滿分為 150 分。

二、《管理學》考試大綱

第一章 管理導論

管理的內涵與本質、管理的基本原理。

第二章 管理理論的歷史演變

泰勒的科學管理理論、法約爾的一般管理研究、巴納德管理思維的系統(tǒng)觀、權變學派的管理思維的權變觀、西蒙的管理決策理論。

第三章 決策與決策過程

決策的概念與要素、決策的類型、決策的特征、決策過程模型、決策的影響因素、決策的準則。

第四章 環(huán)境分析與理性決策

組織的內外部環(huán)境要素、環(huán)境分析的常用方法、理性決策、行為決策、非理性決策、價值理性與工具理性、決策背景研究方法、活動方案生成與評價方法、選擇活動方案的評價方法。

第五章 決策實施與調整

計劃的本質與方法、計劃的類型與作用、計劃編制的方法、目標管理、PDCA 循環(huán)、預算管理、決策追蹤與調整的方法。

第六章 織設計

組織設計的任務與影響因素、組織設計的原則、組織結構的概念、組織設計的形式、組織設計的演變趨勢、正式組  織與非正式組織、管理幅度、組織設計中的集權與分權、直  線與參謀的整合。

第七章 人員配備

人員配備的任務、人員配備的原則、人員的來源、組織內部選聘的途徑、人員培訓的任務、人員培訓的方法。

第八章 織文化

組織文化的概念與分類、組織文化的特征、組織文化的影響因素、組織文化的構成與功能、組織文化塑造。

第九章 領導的一般理論

領導權力的來源、領導三要素、領導與領導者、領導與被領導者、領導與情境。

第十章 激勵理論

激勵基礎、激勵理論、激勵方法。

第十一章 溝通

溝通與溝通類型、溝通障礙及其克服、管理沖突。

第十二章 控制的類型與過程

控制的內涵、控制的原則、控制的類型、控制過程。

第十三章 控制的方法與技術

全面質量控制方法、六西格瑪管理方法。

第十四章 風險控制與危機管理

風險及其分類、危機管理。

三、參考教材：

馬克思主義理論研究和建設工程重點教材。教材名稱：《管理學》

編 寫： 《管理學》

編寫組主 編： 陳傳明

出版社： 高等教育出版社 2019年1月第一版版，2021 年8月 第八次印刷