摘要:以下是希賽網(wǎng)整理的2023年石河子大學MPA(公共管理碩士)加試科目管理學考試大綱,供各位研考生們備考復習。更多MPA考研資訊,請關注希賽網(wǎng)MPA頻道。
提前了解一些考研考試內容可以緩解一些考試過程中的緊張和慌張。希賽網(wǎng)整理了2023年石河子大學MPA(公共管理碩士)加試科目管理學考研大綱,希望能給考生復試備考帶來幫助。
2023 年石河子大學研究生加試科目考試大綱-管理學
第一部分 考試說明
一、考試目的與要求
考試的目的在于考核學生是否掌握“教學大綱”所要求掌握知識以及掌握的程度。一方面是對基本知識的理解;另一方面是對基本原理的實際運用。同時,通過考核掌握學生總體的學習情況也為專業(yè)課程的學習提供重要信息。
二、考試形式與試卷結構
考試方式:閉卷,筆試,滿分 100 分。
答題時間:150 分鐘。
題型:名詞解釋、判斷題、簡答、管理啟示、案例分析、觀點表述等。
三、主要參考書目:
1.周三多,陳傳明:《管理學》(第五版),高等教育出版社,2018 年 3 月。
2.斯蒂芬?P?羅賓斯著,李原等譯:《管理學》(第 13 版),中國人民大學出版社,2017 年 1 月
第二部分 考試要點
1. 管理與管理學
考試內容
1) 管理的定義、管理學的研究對象與特點
2) 管理的性質與職能、管理者與組織
3) 管理者的職責、角色和技能
考試要求
1)一般了解:管理的定義;管理學的研究對象與特點。
2)識記:管理的性質與職能。
3)理解:管理者與組織的關系,管理者的技能。
4)簡單應用:管理的作用。
2. 管理思想與管理理論的形成與發(fā)展
考試內容
1)管理的產生,中、西方傳統(tǒng)管理思想
2)古典管理經典管理理論,梅奧與霍桑實驗,行為科學管理理論
考試要求
1)識記:傳統(tǒng)管理思想的主要代表人物;科學管理理論和行為科學理論的主要內容;現(xiàn)代管理理論及其代表人物;中國管理思想的基本特征與內容。
2)理解:傳統(tǒng)管理思想、科學管理理論、行為科學理論、現(xiàn)代管理理論;中國管理思想的基本特征與內容。
3)簡單應用:傳統(tǒng)管理階段的主要管理思想;科學管理階段、行為科學管理階段、現(xiàn)代管理科學階段各階段的主要理論;中國近代管理思想和管理經驗。
4)綜合應用:泰羅的科學管理理論;法約爾的一般管理理論;人際關系學說與霍桑實驗;需要層次理論;雙因素理論;各現(xiàn)代管理理論的主要內容及運用
3. 管理基本原理與方法
考試內容
1)管理的基本原理
2)管理的基本方法
考試要求
1)識記:系統(tǒng)原理的含義、要點及主要觀點;人本原理的含義、主要觀點;效益原理的含義和主要觀點;能級原理的含義、能級劃分、管理能級優(yōu)化;動態(tài)原理的含義、主要觀點;管理的法律方法、行政方法、經濟方法和教育方法。
2)理解:人本原理的實現(xiàn)形式;管理活動遵循效益原理的基本途徑。
3)簡單應用:管理系統(tǒng)的封閉;管理能級優(yōu)化;管理反饋機制的構建。
4)綜合應用:管理基本原理在管理中的應用。
4. 信息化管理
考試內容
1)信息化管理的概念
2)大數(shù)據(jù)時代的管理挑戰(zhàn)與機遇
考試要求
1)識記:信息化的內涵、信息化的影響及發(fā)展。
2)理解:大數(shù)據(jù)時代管理的變化。
3)簡單應用:信息化與管理的結合。
4)綜合應用:智能制造和人工智能的運用。
5. 商業(yè)道德與社會責任
考試內容
1)倫理與商業(yè)倫理的內容
2)社會責任的基本內容
考試要求
1)識記:倫理、道德與商業(yè)倫理的概念。
2)理解:社會責任的基本內容。
3)簡單應用:商業(yè)倫理的本質。
4)綜合應用:企業(yè)社會責任的作用。
6. 計劃與決策
考試內容
1)計劃工作的概念、種類
2)計劃工作的基本原理
3)計劃的編制方法、步驟
4)目標管理的基本思想、過程與局限性
5)決策的概念及類型
6)決策的過程與方法
考試要求
1)識記:計劃;計劃工作的基本原理;使命、愿景與目標。
2)理解:計劃工作的基本原理;計劃的編制;決策的過程與方法。
3)簡單應用:學生活動計劃的編制。
4)綜合運用:計劃的編制;決策的應用。
7. 組織
考試內容
1)組織工作、組織部門的劃分
2)組織工作的影響因素
3)組織工作的基本內容
4)組織結構的變革趨勢
考試要求
1)識記:組織、管理幅度、組織的影響因素。
2)理解:組織結構的特征;組織結構的類型;影響組織結構選擇的因素;權力、職權與指揮鏈;集權、分權與授權
3)綜合應用:開展校內組織活動及企業(yè)的市場推廣活動。
8. 領導
考試內容
1)領導工作的任務與特點
2)領導權力的來源;領導的作用;
3)領導理論;
4)激勵理論;
5)溝通
考試要求
1)識記:領導、領導藝術、領導權力;領導力的來源和作用。
2)理解:領導的素質理論;領導的行為理論;領導的權變理論;激勵內容型理論;激勵過程型理論;有效溝通的障礙。
3)綜合應用:領導有效激勵的方法;領導成功溝通的有效措施。
9.控制
考試內容
1)控制的目標與作用;條件與過程
2)控制的種類與特點
3)控制的標準與制定方法
4)控制的過程與方法
考試要求
1)識記:控制及控制的含義、目標;類型
2)了解:控制的作用;控制的基本過程;管理控制。
3)理解:現(xiàn)場控制、反饋控制與事前控制,間接控制與直接控制:控制工作的原理。
4)綜合應用:企業(yè)管理活動的控制。
10. 管理創(chuàng)新
考試內容
1)管理創(chuàng)新的概念及作用
2)管理創(chuàng)新的條件與障礙
3)管理創(chuàng)新的內容與過程
4)管理創(chuàng)新的組織
考試要求
1)識記:管理創(chuàng)新的概念及作用
2)了解:管理創(chuàng)新的條件與障礙。
3)理解:管理創(chuàng)新的內容與過程。
4)綜合應用:管理創(chuàng)新的組織。
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